保險內勤崗位職責

時間：2024-05-16 16:37:08 文圣崗位職責我要投稿

保險內勤崗位職責（精選20篇）

　　現如今，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的保險內勤崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

保險內勤崗位職責（精選20篇）

　　保險內勤崗位職責 1

　　職責：

　　1、對公司下發(fā)的大量有效珍貴客戶資源回訪接洽，進行保單解釋和問題解答；

　　2、負責公司產品的銷售及推廣；

　　3、根據經銷計劃，完成銷售指標；

　　4、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍；

　　5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；

　　6、按時參加公司各個培訓和會議；

　　7、通過培訓能熟練掌握個人及家庭保險規(guī)劃的相關知識。

　　應聘要求：

　　1、大專及以上學歷（有同行業(yè)經驗或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件）；

　　2、銷售行業(yè)工作經驗、業(yè)績突出者優(yōu)先；

　　3、積極向上者優(yōu)先錄取，有團隊精神；

　　4、沒有經驗者可帶薪培訓；

　　5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的`溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

　　7、有責任心，能承受較大的工作壓力。

　　保險內勤崗位職責 2

　　崗位職責：

　　1、在部門經理的領導下，主持、監(jiān)督、管理所屬員工的日常工作；

　　2、根據公司下達的服務工作目標，參與并制定年度工作計劃和執(zhí)行方案；

　　3、掌握各項工作進度，并帶領團隊達成各項服務指標；

　　4、組織、匯報、總結售后服務的工作情況，編制服務報表，并定期報送部門經理；

　　5、組織員工并主持日、周工作例會，提升員工工作狀態(tài)，優(yōu)化工作流程；

　　6、負責組織招聘、培訓、考核所屬員工的工作，并建立完善的.考核與激勵制度；

　　7、組建并管理服務團隊；

　　8、完成部門經理安排的其他工作

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷有工作經驗者優(yōu)先

　　2、擅長團隊管理及業(yè)務輔導和培訓，有一定的溝通能力和強烈的服務意識

　　3、熱愛金融營銷括展性工作

　　3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；

　　保險內勤崗位職責 3

　　1、負責保單的整理，錄入系統(tǒng)。

　　3、協助銷售人員處理客戶的理賠等相關事項。

　　3、負責部門考勤、新人入司各項工作。

　　4、負責錄入客戶資料及客戶檔案。

　　5、負責各類回訪，普通話標準，形象氣質佳。

　　6、保險公司工作1年以上，有基層銷售管理工作經驗優(yōu)先驅。

　　7、掌握較全面的保險理論，熟悉保險條款、保險實務、市場營銷管理。

　　8、具備保險公司的基本管理知識，比較全面的`綜合能力、創(chuàng)新能力和溝通能力。

　　9、具有較強的管理能力和市場營銷經驗，較強的學習能力，較高的職業(yè)素質及較強的責任感。

　　10、協助銷售人員處理客戶的理賠等相關事項。

　　保險內勤崗位職責 4

　　職責：

　　1、負責保險產品的`簽約統(tǒng)計、產品咨詢；

　　2、負責產品業(yè)務上的溝通；

　　3、處理日常行政工作（如數據錄入統(tǒng)計、協議打印）；

　　4、協助業(yè)務部門做好和保險公司的對接工作。

　　任職要求：

　　1、年齡25—35歲左右；

　　2、熱情積極、有責任心和上進心，學習能力強；

　　3、具備良好的心里素質及溝通能力；

　　4、有保險行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。

　　保險內勤崗位職責 5

　　1、收集、跟蹤保險市場信息、產品信息和營銷活動信息；

　　2、配合領導開發(fā)企業(yè)客戶；

　　3、協助制作員工福利建議書，協助領導起草投標文件；

　　4、與保險公司對接，協助客戶辦理保全、理賠服務；

　　5、按要求匯總、報送部門相關服務、理賠等業(yè)務資料；

　　6、負責客戶檔案的收集和整理；

　　7、領導交辦的其他工作。

　　保險內勤崗位職責 6

　　1、負責單證審核整理及數據統(tǒng)計等工作；

　　2、負責協助落實核賠政策、制度及實施細則；

　　3、協助機構完善服務網絡，構建差異化服務平臺；

　　4、負責協調各機構之間及各機構與管理中心的關系；

　　5、負責協助查勘客戶的.出險狀況、界定保險責任；

　　6、負責測算理賠損失金額，協助制作查勘評估報告；

　　7、負責協助提供理賠咨詢服務、統(tǒng)計分析相關業(yè)務數據；

　　8、負責完成領導交辦的其他工作。

　　保險內勤崗位職責 7

　　1、接受客戶的投訴，外勤人員的業(yè)務咨詢；

　　2、負責單證資料的.接收、復審、錄入等工作；

　　3、負責客服資料的接收、跟蹤；

　　4、負責各種報表、文件的整理、歸類及存檔；

　　5、完成上級領導安排的其它工作。

　　保險內勤崗位職責 8

　　1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；

　　2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會；

　　3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；

　　4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；

　　5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；

　　6、辦理勞動關系中相關手續(xù)（報到，轉正，調動，離職）；

　　7、領導交辦的其他事情。

　　保險內勤崗位職責 9

　　1、代表公司為老客戶辦理續(xù)期繳費提醒、理賠資料協助準備、保單年檢、資料變更等服務；

　　2、了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，做好售后指導和服務工作；

　　3、熟練解答客戶提問并落實問題，為客戶答疑解惑；

　　4、通過日常旅游，節(jié)日禮品的發(fā)放，維護客戶關系，保持良好的.溝通；

　　5、與相關部門緊密配合，協調溝通，互利共贏；

　　6、新進員工有主管一對一帶領學習，終身免費培訓。

　　7、做好月度，季度工作內容的計劃，

　　保險內勤崗位職責 10

　　1、嚴格執(zhí)行出單要求和規(guī)范，負責旅游險、意外險，每日報表的錄入，制作結算單據，管理好相應單證資料，及相關的理賠服務。

　　2、立邦服務工作，包括快遞理賠資料登記，理賠咨詢服務，查詢等工作

　　3、負責接收、保管代理人與客戶遞交的在保險期內的投保單（可傳真、郵件、即時通訊）

　　4、在權限內的`，做好代理人與客戶的咨詢，與保險公司相關人員的溝通

　　5、車險報價、出單、登記工作

　　6、個險投保資料審核、登記

　　7、需要時協助領導做好其它工作

　　保險內勤崗位職責 11

　　崗位職責：

　　1、服務于中國人壽中高端老客戶，為其保單進行售后服務工作，為老客戶解決保單出現的理賠和保全業(yè)務，和保單的續(xù)期提醒；

　　2、面向公司提供的`高端客戶資源，為其提供保單保全和“一站式”的專業(yè)保險服務；

　　3、將負責的中高端客戶每月情況等賬目信息做好管理；維護和開拓新老客戶，并不是傳統(tǒng)保險的跑外業(yè)務；

　　4、參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計劃等的制定和實施，監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況；

　　5、接受公司提供的不定期培訓，深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種，提高理財規(guī)劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層，培訓晉升機制完全公開透明，公司培訓不收取任何費用，是對員工的回饋。

　　任職要求：

　　1、年齡20—45周歲之間；

　　2、本科以上學歷，男女不限；

　　3、性格開朗、自信，能夠熟練使用日常辦公軟件；

　　4、身體健康、品行端正、思想成熟、有服務意識、有較強的工作責任心及事業(yè)心

　　5、具備良好的自我管理能力，善于挑戰(zhàn)，有團隊合作精神；服從上級領導指示，有一定的談話技巧，思維敏捷，思想獨立；

　　保險內勤崗位職責 12

　　1、負責整理車險客戶資料；

　　2、接受客戶訂單，制作銷售訂單，并與財務對接；

　　3、負責聯絡溝通客戶；

　　4、協助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺支持；

　　5、相關的銷售協議、合同等存檔管理。

　　保險內勤崗位職責 13

　　1、主要從事車險定損理賠的內勤工作；

　　2、接受案件委托，做好詳盡的登記工作；

　　3、保險案件查勘、解釋及督促工作；

　　4、未決案件的'追蹤工作；

　　5、交回案件的分類、登記、審核存檔等工作；

　　6、案件統(tǒng)計工作；

　　7、與其他部門間的協調工作；

　　8、領導交待的其他工作。

　　保險內勤崗位職責 14

　　崗位描述：

　　1、負責協助經理進行產品的市場推廣、銷售工作；

　　2、依據團隊發(fā)展策略、管理制度，制定團隊的銷售目標和銷售管理體系；

　　3、負責團隊的戰(zhàn)略合作伙伴的'建立、維護；

　　4、協助經理制定營銷策略及銷售政策，并負責進行貫徹、培訓、監(jiān)督執(zhí)行；

　　5、負責銷售團隊的組建，領導銷售團隊順利拓展客戶并進行客戶管理；

　　6、無須壽險經驗，參加公司培訓、考試合格，同時在銷售基礎崗位實踐3個月以上，優(yōu)秀者可以晉升。

　　任職資格：

　　1、大學專科以上學歷，保險、金融等相關專業(yè)；

　　2、良好的表達和溝通能力，較強的判斷能力；

　　3、細心并有耐心，責任感強；

　　4、普通話、流利，熟練運用辦公軟件；

　　5、有保險公司相關工作經驗者優(yōu)先。

　　保險內勤崗位職責 15

　　一、負責辦公室的日常事務工作。負責各種文件資料的打印、郵件收發(fā)，傳送，以及相關文件，材料領取，保存。

　　二、認真貫徹執(zhí)行公司的'相關規(guī)定，制度、領會領導的意圖并認真?zhèn)鬟_。

　　三、將文件資料分類保管，存檔，以便隨時翻閱調用，并負責收發(fā)，登記，閱簽，清退，整理，歸檔，最重要的一定要堅決執(zhí)行機要文件的工作。

　　四、負責辦公室的其他日常事務，并負責來訪，接待，引見，收發(fā)傳真，考勤登記，以及接聽電話等。

　　五、協助經理制定營銷策略及銷售政策，并負責進行貫徹、培訓、監(jiān)督執(zhí)行

　　保險內勤崗位職責 16

　　職責：

　　1、組織并協助部門進行招聘工作，篩選并搜索簡歷，電話預約合適人員前來面試；

　　2、負責人事工作的制定和完善任職資格；

　　3、維護并拓展招聘渠道；

　　4、負責公司人事規(guī)章制度的.落實、檢查、監(jiān)督工作。

　　任職要求：

　　1、本以上學歷，人力資源相關專業(yè)，1—3年工作經驗，條件優(yōu)秀者可放寬條件；

　　2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神；

　　3、勤奮好學，勇于接受挑戰(zhàn)

　　4、具有良好的溝通能力與心理素質；

　　保險內勤崗位職責 17

　　職責；

　　1、主要負責總公司與下屬分公司的文件傳達，政策、政令的宣傳；

　　2、負責每期新入職人員的`檔案管理，后期的培訓追蹤以及培訓結果的統(tǒng)計、上報；

　　3、對營業(yè)區(qū)的下屬各個部門的業(yè)績考核、進行追蹤；

　　4、負責營業(yè)區(qū)的所有辦公用品的采購登記以及發(fā)放；

　　5、負責每月營銷會務的安排以及善后工作。

　　任職要求：

　　1、高中以上學歷，人力資源管理，企業(yè)管理或工商管理專業(yè)優(yōu)先；

　　2、年齡21歲以上，男女不限，有一年以上工作經驗優(yōu)先考慮，具備良好的職業(yè)形象與素養(yǎng)；

　　3、熟練掌握日常人事管理的業(yè)務流程；

　　4、親和力強，較強的溝通能力、計劃能力、執(zhí)行力和協調能力；

　　5、工作客觀嚴謹、原則性清晰，親和力強、善于溝通；

　　6、熟練使用辦公軟件與設備，熟練使用word、excel。

　　保險內勤崗位職責 18

　　1、確保所分配保單的及時收費；

　　2、輔導轄區(qū)內在職保單的.收費與保單服務工作；

　　3、負責所分配保單的復效服務工作；

　　4、完成各項續(xù)收任務，達到續(xù)期相關考核指標；

　　5、根據客戶需要和公司安排上門為客戶服務。

　　保險內勤崗位職責 19

　　1、主要根據公司網站的險種需求，編寫各類保險規(guī)則；

　　2、負責和各機構人員溝通，確定險種規(guī)則

　　3、參與規(guī)劃、設計掌中保、去哪保運營方案，并負責方案的具體實施與落實；

　　4、負責報價引擎規(guī)則編輯、發(fā)布與維護管理；

　　5、負責日常運營監(jiān)控與分析，保證運營質量；

　　6、負責機構運營督導工作；

　　7、收集機構運營系統(tǒng)需求，協助產品部門進行分析，跟進需求解決情況。

　　保險內勤崗位職責 20

　　職責：

　　1、在部門經理的領導下，監(jiān)督、管理所屬員工的日常工作；

　　2、根據公司下達的保險項目，參與并制定年度工作計劃和執(zhí)行方案；

　　3、掌握各項工作進度，及時整理匯報；

　　4、及時匯報、總結保單情況，編制服務報表，并定期報送部門經理；

　　5、組織員工并主持日、周工作例會，優(yōu)化工作流程；

　　6、完成部門經理安排的.其他日常工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷有工作經驗者優(yōu)先；

　　2、做事認真仔細，有一定的溝通能力者優(yōu)先考慮；

　　3、熱愛保險行業(yè)、純文職細心的工作；

　　4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；

【保險內勤崗位職責】相關文章：