有關勞務合同錦集8篇
在當今社會,人們對合同愈發重視,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,它也是實現專業化合作的紐帶。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的勞務合同8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
勞務合同 篇1
甲方:
乙方:東莞市華美勞務派遣有限公司
為了滿足甲方工作需要,甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其它相關法律、法規,經友好協商,就乙方向甲方提供勞務派遣事宜,雙方自愿達成如下協議。
一、人員分布情況
1、 農民工合同期自 20xx 年 11月06 日至 20xx 年 02 月 06 日止。人數為 100名. 勞務人員工資按時薪結算,從周一到周日不分時段每小時 12.5 元.
2、 少數民族工合同自 20xx 年 11月06 日至 20xx 年 11 月 06 日止。人數為 50
名. 勞務人員工資按時薪結算,從周一到周日不分時段每小時 11.5 元.
3、 少數民族工合同自 20xx 年 11月25 日至 20xx 年 11 月 25 日止。人數為 150名. 勞務人員工資按時薪結算,從周一到周日不分時段每小時 10.5-11.00 元.
二、勞務人員的派遣
1、乙方輸送甲方勞務人員必須年滿 16 周歲, 45 周歲以下。持真實有效證件(身份證或臨時身份證或戶籍證明)。
2、甲方接受乙方勞務人員提供鎮級以上醫院健康證明,無需另外進行體檢。
三、工作時間及待遇
1、甲方應保證勞務人員每月出勤不低于 270 小時,如當月出勤不足 270小時則按 270 小時計算工資,超過則按實際工時工價計算;甲方為乙方勞務人員支付 300元/人的車資補助,于勞務人員入職一個星期內支付到乙方賬戶內。
乙方勞務費用接收賬號為:
開戶名稱:東莞市華美勞務派遣有限公司
開戶銀行:東莞農村商業銀行莞城博廈分理處
帳 號:3100 4019 0010003312
2、出現以下情況時,勞務人員當月不享受最低工作小時保障:
① 勞務人員工作不滿自然月的
② 勞務人員出現請假、曠工的
3、乙方每派遣每50人安排一名駐廠管理人員,甲方為乙方管理人員支付工資每月3300元/人并免費提供食宿.
4、勞務人員從進入工廠之日起至協議期滿止,享有病假等權利;勞務人員由甲方免費提供住宿(包括休息日、放假日及所有不上班日期),甲方不得以任何理由扣除勞務人員的任何住宿費用(水電費、勞保用品費等)。伙食費則由甲方補助給乙方勞務人員每人每月 360 元.
5、甲方應于每周提供勞務人員的考勤表給乙方管理人員以核對工時,并于每月 5 日前甲方雙方核對最終的工時。
6、甲方應于每月 日前(如遇節假日則相應提前)將勞務人員工資以現金或轉賬方式全額支付給乙方。
7、當雙方合同終止時,甲方應在合同終止后三天內給予乙方結算所有勞務派遣服務費。
四、甲方職責
1、甲方根據工廠生產需要,負責對勞務人員進行相關的企業文化教育,技能訓練,現場操作等。
2、甲方應按照勞動法及有關規定,提供勞務人員必要的工作時間、休息休假、勞動保護、勞動安全衛生以及工作條件和環境。
3、勞務人員在甲方工作期間出現工傷事件的,由甲方承擔一切責任。
4、在甲方工廠內,甲方管理要人性化,不得苛刻勞務人員,甲方基層管理人員和甲方正式員工不得對勞務人員和乙方管理人員排斥、漫罵、毆打或惡意態度等行為,應友好合作,否則甲方須承擔一切后果和賠償責任。
5、如勞務人員因病或特殊情況請假時,應按實際誤工工時扣除,勞務人員入職后三天內自離無薪發放,三天后因甲方原因(包含但不限于:管理人員暴力管理、員工特殊情況請假請假不予批準、按指定程序申請離職不予批準等)導致員工自離按實際出勤結算工資并發放,甲方不得以任何理由扣押勞務人員工資。
五、乙方職責
1、乙方負責辦理勞務人員用工手續,與其簽訂用工協議、建立工作檔案、日常事務處理等。
2、乙方管理人員在為勞務人員辦理有關入職手續時,甲方應為乙方提供必要的便利,乙方應提供符合甲方要求的勞務人員及其相關證明。
3、乙方管理人員協助甲方做好勞務人員的管理與思想工作,并做好勞務人員與甲方的溝通協調工作。
4、乙方管理人員在管理勞務人員的過程中,對甲方提出的一些問題和自己發現的一些問題應及時的處理好,并隨時和甲方保持溝通。
5、乙方應督促勞務人員遵守甲方依法制訂的勞動用工管理制度和行政管理規章制度、各項業務操作規程,保守甲方的商業秘密;勞務人員也同時遵守乙方的規章制度,遵從乙方合法的管理。
六、協議的變更、終止、解除和生效
1、本協議書未盡事宜,雙方另行協商并簽署補充協議,作為本協議的附件,具有同等法律效力。
2、本協議條款與現行勞動法律法規規定有出入的,按現行勞動法律法規規定執行。
3、本協議一式兩份,甲乙雙方各執壹份,經雙方有權簽字人簽字并加蓋單位公章之日起生效,至協議終止之日失效。
4、當甲乙雙方因本協議的履行發生爭議時,應力爭友好協商解決,當無法解決時,向乙方所屬地的人民法院起訴。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
代表簽名: 代表簽名:
日期: 年月日 日期: 年月日
勞務合同 篇2
甲方(雇主)
單位名稱:
地址:
聯系電話:
乙方(雇員)
姓名:
性別:
身份證號:
家庭住址:
聯系電話:
根據《中華人民共和國合同法》和天津市的有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條本協議期限為______月。本協議于_______年___月___日生效。
第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:
(一)甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(工作)任務,具體生產(工作)任務為:______________________________________。
(二)工作地點:______________________________________________。
第三條勞務報酬
甲方支付乙方勞務費的標準、方式、時間:
(一)勞務費______________________________元整(_________元)/月。
(二)勞務費用的支付方式:每月____號,甲方轉賬到乙方銀行賬號(開戶行:_______________________;賬號:______________________________)。
(三)乙方依法應繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第四條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
第五條甲方義務
一、甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞務條件,發給乙方必要的勞務保護用品。
二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。
三、乙方在勞務過程中應嚴格遵守勞務安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。
第六條乙方義務
一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞務紀律。
二、甲方有權依據國家和天津市的有關規定及企業的規章制度和勞務紀律對乙方實行管理。
三、乙方嚴重失職,營私舞弊,蓄意損壞商品,串通詐騙或泄露商業秘密,對甲方、服務單位所在零售網點的利益造成重大損害的,甲方保留追究乙方經濟和法律責任的權利。
第七條本合同的解除
一、本協議期滿的。
二、雙方就解除本協議協商一致的。
三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。
四、因乙方個人原因連續請假_______天以上或累計請假達_______天的。
第八條違反本合同的責任
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會,根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關規定,承擔違約責任。
第九條爭議處理
甲乙雙方因執行本合同發生爭議糾紛時,應協商解決;協商無效的,任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;或者可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十條其它事項
一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按國家和天津市的有關規定執行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式____份,甲乙雙方各執___份。
甲方(蓋章):
法定代表人:
_________年____月____日
簽訂地點:
乙方(簽字):
_________年____月____日
簽訂地點:
勞務合同 篇3
雇主(甲方):
住址:
雇員(乙方):
住址:
根據《中華人民共和國民法通則》《中華人民共和國合同法》的有關規定,甲乙雙方本著平等自愿、互惠互利的原則進行協商,現協商一致,自愿簽訂本聘用合同,供雙方共同遵守。
一、合同期限
本合同期限為__________個月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、勞務內容和要求
1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認,暫定為______________,如有調整或調動,乙方應予以積極配合。
2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。
三、保密
乙方在甲方工作的時間內負有保守甲方商業秘密的義務。接觸的、經手的、掌握的技術信息、經營信息都不得披露給第三人,否則給甲方造成的損失,乙方應賠償。
四、勞務費
1、乙方的勞務費用________元/月;支付時間為每月________日。
2、甲方以法定貨幣形式委托________銀行轉賬支付給乙方。
3、乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權依法代為扣繳。
五、甲方職責
1、甲方有義務按照合同的規定,向乙方提供執行工作所需要的工具、環境。
2、甲方應保證在合同期間,按時支付勞務費。
3、在給乙方辦理入職時,甲方應給乙方辦理社保。
六、乙方義務
1、乙方保證在合同期限內,遵守甲方的規章制度。
2、乙方在工作過程中應本著安全、高效的原則去完成工作。
七、合同終止與解除
1、本合同期限屆滿的。
2、雙方就結束本合同協商一致的。
3、甲方調整乙方的工作崗位,乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成合意的。
4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的。
5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的。
6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務的。
7、甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的,本協議可以解除。
八、其他事項
1、甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,其效力與本合同條款同等。
2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的,視作本合同終止,且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。
3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償。
九、違約責任
1、在合同履行過程中,任何一方違反本合同給對方造成損失的,都應承擔賠償責任,賠償金按照實際損失計算。違約不影響合同履行的,雙方應繼續履行合同。
十、附則
1、本合同一式________份,甲乙雙方各執________份,具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽字后生效,自雙方義務履行完畢后失效。
3、因本合同的履行發生爭議,雙方協商解決,協商不成的,雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴。
4、本合同未盡事宜,雙方協商確定,協商一致可簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。
甲方:
代表人:
聯系方式:
合同簽訂地:
合同履行地:
簽訂時間:_______年_______月_______日
乙方:
聯系方式:
合同簽訂地:
合同履行地:
簽訂時間:_______年_______月_______日
勞務合同 篇4
合同單位: (甲方)
聘用人員: (乙方)
一、聘用期: 年,從 年 月 日至 年 月 日。
二、甲方權利和義務:
1、甲方暫定乙方月薪:本科 元,專科 元,中專 元,取得相關資格后,按正式職工掛靠檔案工資核發。
2、甲方按國家政策以 元為基數為乙方核算基本養老保險單位交費部分,隨工資發放到乙方;為乙方以住院統籌和大病補助保險形式核算醫療保險參保費用,每月隨工資發放到乙方。
3、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業務管理,根據乙方工作表現,擇優向上級申請辦理人事代理。辦理人事代理后,乙方有關工資、保險等待遇上級有硬性規定的,按上級精神執行。
4、乙方有嚴重違規違紀或造成醫療事故、糾紛或不能勝任工作的,甲方有權實施即時辭退或預告辭退。
三、乙方權利或義務:
1、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業務管理。乙方需交納 元的風險抵押金,在其有嚴重違規違紀或造成醫療事故、糾紛等,其必須承擔所劃定的損失,從風險抵押金中低扣,不足部分乙方必須及時交納;觸犯法律的,移交司法機關處理;未造成任何損失的,在乙方離院時,甲方退還其 元風險抵押金。
2、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執行。半個月以內的病假由科室自主調節,病假超過半個月的需上報院方批準,工資由科室按制度發給;事假無工資待遇,事假超過一個月的視為自動離職。
3、乙方被正式聘用后,應遵照國家相關規定取得必須的執業資格,3年內考不取執照的,甲方給予即時辭退。
4、乙方在合同期滿不愿續聘或中途要辭職的,必須提前30天向院方提出書面辭職申請,否則影響工作的損失由乙方負責。
四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,共同信守,未盡事宜,由雙方共同協商。在協議期間,若上級有重要精神及政策變動,再作相應調整。
甲方代表: 乙方:
年 月 日 年 月 日
勞務合同 篇5
甲方: 身份證:
乙方: 身份證:
根據國家相關法律、法規,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,并共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議期限類型為_短_期限協議。本協議生效日期_20xx_年_11_月日至月日。
第二條乙方同意根據甲方工作需要從事工程運輸汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守協議以及甲方各項工作制度和崗位責任制要求,
第三條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。
第四條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度(含口述規定),若乙方違反勞動紀律或規章制度(含口述規定),甲方可依據本方的規章制度處理,乙方承擔甲方在此期間造成的經濟損失,直到解除本協議。
第五條甲方安排乙方執行不定時工作制,隨時保持通信暢通,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,乙方休息和休假時間報甲方批準后執行。
第六條乙方完成規定的工作任務,甲方按照雙方協商的工資支付標準支付:運價的10%。具體支付標準及扣發工資情況如下:
1.本月工作滿30天,付運價的10%,另計獎勵金額若干(具體算法依甲方盈利而定)。
2.本月工作滿27天及以上,付運價的10%。(如遇強降水、路滑、路斷等特殊情況不計)
3.本月工作不滿25天及以下,付運價的10%,若因無故不出車或推延出車扣發300元/天(如遇強降水、路滑、路斷等特殊情況不計)。
第七條乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本協議并扣發1000元提成:1.在聘用期內,被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5.被依法追究刑事責任的;
6.瞞報、少報、不報貨運次數和貨運距離或私自卸油行為的,不按時、不按規定填寫行車記錄及運輸登記表的;
7.工作期間不得帶學員,不得把車交由其他人駕駛。
第八條乙方未經甲方允許不得發生下列條款所列事宜,如若違反,并因此發生的事故均由乙方自行承擔所有責任(含民事及刑事責任)及甲方在此期間的經濟損失。
1.不帶學員、不把車交由其他人駕駛;
2.不私自出車、不酒駕、不違反交通信號燈、不違規操作等國家相關法律法規規定的條款。
第九條甲乙雙方當事人任何一方違反本協議規定,給對方造成損失或損害的,應當依據國家有關規定承擔賠償責任。
第十條本協議未盡事宜,甲、乙雙方友好協商再行定奪。本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(簽名按手印) 乙方(簽名按手印)
簽訂日期:20xx年11月1日 簽訂日期:20xx年11月1日
勞務合同 篇6
甲方:
乙方:
訂立日期:年 月 日
勞務隊承包協議書
發包方(甲方):
承包方(乙方):
根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》等法律、法規,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲、乙雙方經協商就內部勞務承包事項達成一致意見,訂立本協議。
一、勞務承包工程、地點和承包勞務內容
工程名稱:
工程地點:
承包勞務內容:
二、勞務工作期限
1.開始工作日期: 年 月 日
2.結束工作日期: 年 月 日
3.合同工期總日歷天數 天
三、勞務報酬
金額(人民幣)小寫: 元,大寫 元。(暫定價)
依下列第 種方式計算單價。
1.約定不同工程勞務的計時單價,按確認的工時計算,即
2.約定不同工作成果的計件單價,按確認的工程量計算,即
3.工作量及單價可附表執行。
四、工時及工程量的確認
依下列第 種方式計算勞務報酬。
1.按確定的工時計算勞務報酬的,由乙方每日提供進場作業勞務人數并由項目部確認。
2.按確認的工程量計算勞務報酬的,由乙方按月上報已完成工作量并由項目部核實確認。
按上述方式確認后,還需附每月勞務人員出勤記錄。
五、勞務報酬支付方式
1.每月按確認的工時及工程量計算勞務報酬,經項目部質量、安全、預算等相關人員復核后,甲方按 %支付乙方,乙方需按勞動合同約定的勞動報酬制作本承包作業所屬勞務工人工資表,由甲方監督承包人或委托項目部代為直接發放到工人手中,由他人代領的,必須有本人簽字的`書面委托書。
2、工程變更調整
因特殊原因造成工程量的變更部分必須于當月經總包方負責人及預算員核準確認,增加或減少的勞務報酬及其他條款中約定增加或減少的勞務報酬,與勞務公司簽訂《勞務承包補充協議》后同期調整,未與勞務公司簽訂《勞務承包補充協議》的,造成任何損失勞務公司不承擔責任。
3、未支付的余款及風險保證金待乙方承包任務完成后,經項目部、甲方確認乙方在施工質量,工期、安全施工、及時足額支付工人工資、以及綜合治理等因素,并核實使用的材料、機械設備及相應費用后,進行勞務報酬的最終結算支付。
六、工程質量及驗收
工程質量執行標準: 按工程合同標準執行
1.乙方為承包勞務質量的第一責任人,所施工工程質量執行總(分)包合同有關質量的約定、《建筑安裝工程施工及驗收規范》、《建筑安裝工程質量評定標準》及項目部的要求。
2.乙方施工完畢,項目部對施工成果組織驗收合格后,視為乙方完成了本協議約定的工作任務,但項目部與業主間的隱蔽工程 驗收結果或工程竣工驗收表明乙方施工質量不合格時,乙方必須無償修復,不延長工期,并承擔由此導致的項目部相關損失。
七、安全施工與綜合治理
乙方為承包勞務安全生產的第一責任人,乙方對施工現場安全生產要嚴格執行甲方制定的《安全生產目標、任務及考核規定》(附件1)。確保勞務作業隊無刑事、治安案件、無計劃外生育現象,確保隊內和諧穩定;
八、承包風險處理
1.乙方承包的施工任務必須按項目部即施工總承包或專業承包方(以下簡稱項目部)的進度計劃完成。若乙方因自身原因不能滿足項目部需求,經項目部向甲方提出解除《建筑勞務分包合同》后,甲方及時書面通知乙方本協議自動解除,造成損失由乙方自行承擔。
2.乙方應服從項目部的管理,若發現乙方將本合同項下的勞務作業轉包或再分包給他人,項目部可直接取消乙方的施工資格,由此造成的任何損失及勞資糾紛由乙方承擔。
3.甲方依據和項目部共同確認乙方每月完成的工作量,保障乙方勞務隊人員工資按本協議約定,及時、足額支付,乙方不得延期、拖欠員工工資。
4.本協議書履行過程中,雙方必須明確電話、住址、通信地址等聯系方式,保證聯系及溝通渠道暢通,如果牽扯到部分事項未明確時,難以聯系到對方的,由此造成損失,由責任方承擔。
5.乙方須按本承包協議勞務報酬的15%交納風險保證金(見附件2)。如乙方未預交風險保證金,甲方可從乙方每月完成的工作量中提取15%作為風險保證金,乙方不得以此為由拖欠工資。
6.乙方人員應遵守甲方制定的《勞務作業隊管理規定》(附件2)。 在乙方發生勞務作業質量、安全事故及拖欠工人工資等經濟糾紛時,甲方有權從支付乙方勞務費用及保證金中扣除已發生的相關費用直接予以賠付,結算后如有剩余的,退還乙方,不足扣除的,由乙方補繳。
勞務合同 篇7
雇請單位: (以下簡稱甲方)
電話
服務單位: (以下簡稱乙方)
電話:
因安保業務需要,甲乙雙方本著平等互利、誠信務實、共同發展的原則,就甲方向乙方雇請保安人員的有關事項特簽訂如下協議,雙方愿共同遵守并履行。
一、雇請人數:甲方因安全保衛工作需要, 向乙方雇請保安人員2名,要求身高1.75米以上,政治可靠,無犯罪記錄,身體健康,熱愛本職工作。
二、服務區域:
三、協議期限:本協議期限自年月日開始至年月日終止。服務期滿后如需延期,提出延期的一方應當在本合同期滿的前兩個月以書面方式通知對方,由雙方重新簽訂服務合同。
四、服務內容:
1、維護管理區域內的公共秩序,承擔安全防范、全天侯治安巡視、門崗及其它崗位的執勤守衛等;
2、負責管理區域內的安全防范工作(即防火、防盜、防破壞、防爆炸、防治安災害事故,保管理區域內財產和人身安全)。
3、甲方安排的其他工作。
五、費用支付明細及支付方式
1、保安人員的工資、福利待遇由乙方負責發放,住宿由甲方負責解決(被褥等生活用品由乙方提供)。
2、甲方付給乙方每人每月保安服務費¥元(包括工作日、周末、節假日等值班費),每月共計服務費用¥元,每年合計保安服務費¥元(大寫:整),除了上述費用外,保安人員的伙食費用、上班途中必須的交通費由乙方負責解決,工傷事故費用由乙方配合有關部門依法給予解決。
3、甲方于本合同生效之日起第三個月10日之前以乙方出示的有效發票為依據,以轉賬方式支付乙方該季度保安服務費。
六、甲方的權利和義務
1、制定管理區域內相應的安全管理制度,包括安全防范和人員、物資出入等規章制度,并監督物業使用人遵守執行;
2、為乙方保安工作的開展提供必要的保障條件,如提供工作場所、配備必要的保安器材、設置良好照明等;
3、乙方保安人員在實施維護甲方利益過程中,甲方應提供相應的配合和協助;
4、對乙方提供的保安服務工作進行檢查和監督,并可對乙方工作提出整改建議;必要時可要求乙方對不稱職的保安人員進行調整。
5、保安員如需請假,必須經過甲方主管負責人同意,報乙方有關部門批準,乙方要及時派員頂替。
6、甲方應保障保安員一年集中休假一個月,具體休假時間由甲方根據工作計劃安排。
七、乙方的權利和義務
1、遵守甲方制訂的管理區域內相應的各項規章制度,對管理區域內發現有違反安全管
理制度行為者,應當予以勸阻、制止或及時向甲方報告;
2、根據管理區域內保安服務的需要,派遣相應數量、具有保安員資格的保安人員;保安的具體數量和人員在乙方派遣前需通知甲方,經甲方同意。
3、負責對保安人員的日常管理和業務培訓,并承擔其職務行為責任;
4、做好管理區域內的安全防范工作。如發生安全事故時,應當采取應急措施,協助甲方做好救助工作;
5、乙方應當與提供的保安人員簽訂勞動合同,乙方保安人員的工資、獎金和各項福利待遇、社會保險由乙方負責。因保安人員的一切勞動合同糾紛均由乙方承擔責任。
6、乙方提供的保安人員不符合本合同約定的條件或違反甲方的規章制度,乙方應于甲方提出更換要求之日起3個工作日內予以更換。
八、保安人員職責
1、依法執行本合同所列執勤區域內的守護等治安防范任務;
2、依法查驗出入執勤區域人員的證件和物品的出入手續;
3、做好執勤區域內的守衛、巡邏和防火、防盜、防破壞、防爆炸、防治安災害事故的工作,糾正和制止違反安全管理的行為;
4、保安人員在履行職責時,應當身著統一的保安服裝,佩帶標志和保安人員執勤牌,攜帶保安人員工作證。
5、法律、法規規定的其它職責。
九、違約責任
1、對于乙方未履行本合同規定的職責,甲方有權要求限期整改,逾期未整改的,甲方有權終止合同;
2、乙方保安員未能妥善提供安保服務,保安員有失職、違法、違紀行為,或因保安員原因與客戶發生糾紛、爭執的,甲方有權扣減相應的保安服務費用;
3、乙方對保安員保安服務范圍內的行為負責,如因保安員原因未妥善履行本合同項下安保義務,或因保安員失職造成甲方人員人身或財產損失的,乙方應承擔相應賠償責任。發生重大經濟損失(即一次損失或者累計損失達到10萬元),甲方有權單方解除合同,乙方應當支付給甲方三個月保安服務費用的違約金并承擔賠償責任。
4、 甲乙雙方任何一方無正當理由提前終止合同的,違約方應當賠償對方三個月保安服務費用的違約金。
十、爭議解決:本合同在履行中如發生爭議,雙方應當通過友好協商解決;協商不成時,可提交甲方住所地人民法院通過訴訟解決。
十一、合同的效力
1、本合同一式肆份,甲乙雙方各執二份,經甲乙雙方代表簽字單位蓋章后生效。
2、本合同未盡事宜,雙方另行協商解決,并可簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。
甲方法人或委托人簽名:乙方法人或委托人簽名:
甲方單位公章: 乙方單位公章:
年月日
勞務合同 篇8
甲方:
乙方:
乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方協商一致簽訂本協議,以茲共同遵守。
一、協議期限
本協議期限為______個月,自______年______月______日開始到______年______月______日止。
二、具體工作事項如下:
乙方在甲方______崗位上工作,應按照甲方工作制度和崗位職責要求盡心盡職完成工作任務。
三、甲方的權利和義務
甲方在本協議有效期內,可行使以下權利:
1、為乙方安排工作,分配任務;
2、監督檢查乙方工作情況;
甲方須履行的義務:使乙方及時獲取勞務報酬。
四、乙方的權利和義務
在本合同有效期內,乙方有以下權利:
1、依協議履行兼職人員職責;
2、獲取勞務報酬;
乙方須履行的義務:
1、乙方在成為甲方兼職人員的同時,應自愿向甲方提供真實的身份證、學歷證明復印件,銀行帳號;
2、接受甲方的工作,按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;
3、不得從事有損于甲方聲譽的活動;
4、未經甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。
五、違約責任
1、乙方與甲方是相互獨立的締約人,在合作期間,必須嚴格的遵守本協議的條款,除了本協議中已表達的之外,每一方都有獨立的權利和義務,若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨立承擔責任;
2、由于一方原因違反本協議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。
3、由于乙方個人原因所導致在雙方協商的時間內無法完成甲方分配的任務,將對乙方按延誤時間扣發相關工資,同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。
六、勞務報酬
1、乙方在本協議有效期內的勞務報酬,甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日,如遇節假日,發放順延。
2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔,金額須按照甲方審批認可的為準。
七、協議的變更和解除
1、本協議在下述情形下可解除:
(1)雙方協商一致解除本協議;
(2)本協議期限屆滿,雙方未續簽的。
2、在下列情況下,甲方有權單方解除協議:
(1)乙方不積極履行義務,經勸阻不改時;
(2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務,經甲方書面限制通知后在限期內未完成時;
(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;
(4)乙方因其他原因不宜繼續履行職務時;
(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經核實后,甲方有權扣除乙方相應的勞務費,嚴重者終止兼職協議。如乙方違反公司紀律,或未能通過工作考核評定,甲方可提前解除兼職協議;
(6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請,經甲方同意后方可終止兼職協議。
八、保密約定
1、鑒于乙方在甲方任職,將獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業機密的包括但不限于以下:
(1)商業秘密:本合同所稱的商業秘密,包括技術信息和經營信息,是指不為公眾所知悉的,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并且經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。
(2)技術信息:本協議提及的技術信息,包括但不限于:技術方案、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及未公開的專利、專有技術等知識產權信息。
(3)經營信息:本協議提及的經營信息,包括但不限于:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。
2、保密期限自離職之日起計二年。
3、甲乙雙方簽定此協議后,另行簽定《保密合同》;
九、乙方確認的聯系方式即送達地址
地址_______________,收件人________,手機________。乙方提供的送達地址不準確應承擔送達不能的責任,文件退回的視為送達;乙方變更地址未及時書面通知甲方的應承擔送達不能的責任,文件退回的視為送達。
十、爭議解決
發生爭議雙方應協商解決,協商不成可向甲方住所地人民法院起訴。
十一、乙方承諾與保證
1、乙方承諾其與________簽訂了勞動合同,存在勞動合同關系,勞動合同期限________至________止,期間享有正常的工資待遇和社保待遇。甲乙雙方雖簽訂了本協議但雙方不存在勞動合同關系,乙方不是甲方的員工,乙方不得向甲方主張勞動合同相關的權利,包括但不限于要求交納社保、主張工傷賠償、加班工資等。但乙方可依據本協議的約定獲得勞務報酬。
2、乙方承諾乙方在甲方處兼職已經獲得了其用人單位________________的同意,如因乙方在甲方處兼職導致乙方的用人單位________________追究甲方的責任的,則一切責任或賠償均由乙方自行承擔,與甲方無關。
十二、以上協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方:(簽章)
代表/代理人:
_______年___月___日
乙方:(簽字)
_______年___月___日
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